2025-06

会社やチームで働いていると、「この人、自分と同じ現実を見ていないんじゃないか…？」と感じる瞬間に出くわすことがあります。 たとえば、✔ 実際には終わっていないタスクを「終わりました」と報告する✔ 毎回同じ作業フローなのに、毎回同じことを指摘...

■「なんで言ってないの？」の裏にあるズレた責任感 職場でよくあるセリフ。「なんで〇〇を△△さんに言ってないの？」それ、あなたが言ってもいいんですよ？と心の中で何度つぶやいたかわかりません。 なぜか毎回、「自分以外が気を利かせて当然」「指示や...

会社でよく聞くのが、40代・50代の社員からの「主語がない話」。「あれやっといて」「これダメだよな」「あの件どうなってる？」…この曖昧で誰に向けられているのか分からない指示や発言、正直イライラしませんか？ なぜ40代・50代に多い？「主語が...

新卒のレジュメでよく見る、こんな記述： 英語：ビジネスレベル（TOEIC735） …いや、待って。ビジネス、したことある？ メール書いた？会議出た？商談した？どこのビジネス？ たぶんゼロよね？ TOEIC700点台＝英語できる、じゃない ま...

仕事をしていると、突然「これやっといて！」と無茶振りしてくる上司、いわゆる「唐突上司」に振り回された経験はありませんか？ 準備もできず、心の準備も整わないまま急な指示をされると、ストレスがたまるだけでなく仕事の質も落ちてしまいます。この記事...

「俺、毎日メール100通さばいてるから、マジで忙しい」 「この会社ではオレが回してるようなもんだから」 ──そんな発言を耳にするたび、思わず苦笑してしまう。 それ、あなたの世界が狭いだけじゃない？ 「忙しい」は仕事ができない人の言い訳 本当...

「中小企業はやめておけ。」 正直、これが今の私の本音です。 私は新卒で公務員としてキャリアをスタートし、その後BIG4系のコンサルティングファームへ転職。数年後、さらなる裁量権とライフワークバランスを求めて、従業員数50名規模の中小企業へ転...